公立小松大学の2026年度学校推薦型は、生産システム科学科の市内推薦1.00倍・北陸3県推薦の一般枠1.07倍、臨床工学科の市内推薦1.00倍でした。同じ学科でも募集区分によって差があるため、出願できる方式を分けて確認することが重要です。
特に理系の推薦では、理系に強い対策塾で資格・コンテスト・探究などの実績を積み、志望理由書や面接につなげることが有効な対策です。
倍率の低い方式を選び、求められる基礎学力と実績を十分に準備することで、合格を狙いやすくなります。志望分野に合う活動を早めに始め、その過程と成果を自分の言葉で説明できるようにしておきましょう。
結論：公立小松大学は、生産システム科学科や臨床工学科の推薦に2倍未満の区分があります。出願資格を確かめ、基礎学力と制作・探究の実績を十分に準備することが大切です。
公立小松大学の総合型選抜｜学部・コース別の倍率一覧
表内では、実質倍率が2倍未満の学部・コース名と倍率を黄色マーカーで強調しています。倍率は受験者数÷合格者数で算出し、小数第3位を四捨五入しています。
2026年度の公式入試結果に総合型選抜の実施はありません。以下では学校推薦型選抜を、学科・募集区分別に掲載しています。
公立小松大学の学校推薦型選抜｜学部・方式別の倍率一覧
学校推薦型選抜｜生産システム科学部
| 実質倍率 | 学部・コース／方式 | 募集 | 志願 | 受験 | 合格 |
|---|---|---|---|---|---|
| — | 生産システム科学／一般推薦 | 7 | 1 | 1 | 0 |
| 1.00倍 | 生産システム科学／市内推薦 | 6 | 6 | 6 | 6 |
| 1.07倍 | 生産システム科学／北陸3県推薦・一般枠 | 12 | 16 | 16 | 15 |
学校推薦型選抜｜保健医療学部
| 実質倍率 | 学部・コース／方式 | 募集 | 志願 | 受験 | 合格 |
|---|---|---|---|---|---|
| 3.50倍 | 看護／一般推薦 | 2 | 7 | 7 | 2 |
| 2.60倍 | 看護／市内推薦 | 5 | 13 | 13 | 5 |
| 3.20倍 | 看護／県内推薦 | 5 | 16 | 16 | 5 |
| 5.40倍 | 臨床工学／一般推薦 | 3 | 27 | 27 | 5 |
| 1.00倍 | 臨床工学／市内推薦 | 2 | 3 | 3 | 3 |
| 3.00倍 | 臨床工学／県内推薦 | 3 | 9 | 9 | 3 |
学校推薦型選抜｜国際文化交流学部
| 実質倍率 | 学部・コース／方式 | 募集 | 志願 | 受験 | 合格 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1.38倍 | 国際文化交流／一般推薦 | 7 | 11 | 11 | 8 |
| 1.38倍 | 国際文化交流／市内推薦 | 7 | 11 | 11 | 8 |
| 2.29倍 | 国際文化交流／県内推薦 | 6 | 16 | 16 | 7 |
倍率から分かること｜出願先の比較ポイント
生産システム科学科は地域区分に2倍未満の結果
市内推薦は受験6人・合格6人で1.00倍、北陸3県推薦の一般枠は受験16人・合格15人で1.07倍でした。一般推薦は受験1人・合格0人のため倍率は「—」です。志願者が少なくても合格が保証されるわけではありません。
臨床工学科は一般推薦5.40倍、市内推薦1.00倍
臨床工学科は一般推薦が受験27人・合格5人、市内推薦が受験3人・合格3人、県内推薦が受験9人・合格3人でした。看護学科は一般3.50倍・市内2.60倍・県内3.20倍で、保健医療学部内でも差があります。
国際文化交流学科は一般・市内推薦が1.38倍
一般推薦と市内推薦は、いずれも受験11人・合格8人でした。県内推薦は受験16人・合格7人で2.29倍です。地域の出願条件と、語学や文化への関心を具体的に伝える準備を合わせて確認しましょう。
公立小松大学の推薦・総合型選抜対策
志望分野につながる実績を準備する
生産システム科学なら物理検定や数学・情報の学習を生かした制作・実験、臨床工学なら医療機器への関心につながる物理や計測の探究などが実績の例です。看護・国際文化交流でも、資格の取得に加え、その知識を調査や活動にどう生かしたかまで説明することが大切です。
実績の内容を、書類・面接で説明できるようにする
資格や受賞歴の名前に加え、何に疑問を持ち、どんな方法で取り組み、何を改善したかまで整理しましょう。活動記録、作品、実験データなどを見返すと、志望理由と大学で学びたい内容を具体的につなげやすくなります。
選抜方式に合った基礎学力の準備も続ける
出願資格と、共通テスト・筆記試験・小論文・面接などの選抜内容は方式ごとに異なります。受験年度の募集要項と過去問題を確認し、必要な科目の学習と実績づくりを並行して進めることが大切です。
FLOW実績づくりから出願まで、高校生活の流れに沿って支えます
- STEP 01高1〜高2資格・コンテストに挑戦
理系大学が評価する資格やコンテストに、知識ゼロから挑戦します。
- STEP 02高2〜高3春高大接続プログラムに挑戦
大学・研究機関の講座や研究体験への参加を、応募から支援します。
- STEP 03高3夏〜秋出願書類と面接で仕上げる
志望理由書と面接に向けて、資格や探究の経験を自分の言葉で説明できるように支援します。
- 合格第一志望
合格へ
総合型×理系×実績
実績づくりから志望理由書まで
- STRENGTH 01総合型選抜に特化
志望理由書・面接・小論文・実績作りまで、専門講師が一貫してサポートします。
- STRENGTH 02理系志望に最適化
プログラミング・データサイエンス・IT資格など、理系大学が評価する実績作りに直結します。
- STRENGTH 03実績を志望理由書へ
資格や探究・制作の経験を振り返り、志望学科で学びたいことにつなげます。
実績と大学での学びのつながりが重要です。資格・探究・制作から書類・面接まで、志望分野に合わせて一貫して対策します。
実績づくり・志望理由書を相談する
國武 塾長現役私立大学兼任教員／入試制度研究者・社会工学専攻講師紹介を見る
オンライン個別指導
オンラインだからこそ、理系の専門家から学べる
地理的条件に縛られず、日本全国から
理系の第一線で活躍する講師が集結
現役の研究者大学院生エンジニアが直接指導
- 全国どこからでも受講
- 徹底伴走
- 質問は24時間受付
完全個別指導
一人ひとりの実績と志望校に合わせて、マンツーマンで対策します。
実績づくりから出願まで
資格やコンテストの実績づくりから、志望理由書・面接・小論文までを一貫して支えます。
公立小松大学の推薦倍率でよくある質問
黄色マーカーのあるコースを選べば、必ず合格できますか？
いいえ。マーカーは過去の倍率が2倍未満だったことを示すもので、合格を保証するものではありません。出願資格と選抜で求められる力を確認し、自分の学びたい内容に合う方式を選ぶことが大切です。
この倍率は何年度の結果ですか？
2026年度の公式の選抜結果です。受験年度の募集人数や選抜内容は、最新の募集要項で確認してください。
出典・公立小松大学の公式情報
公立小松大学「令和8年度入学者選抜試験実施結果」2026年4月1日版を使用。倍率は受験者数÷合格者数で算出し、小数第3位を四捨五入しています。
公立小松大学の推薦・総合型選抜対策を無料相談
倍率を見て挑戦を考え始めた方は、現在の成績や活動と、志望する方式の条件を照らし合わせてみてください。スキルパスでは、志望分野に合う実績づくりから志望理由書・面接まで、準備の進め方を相談できます。
